社員に代わって奨学金返済制度創設企業が増加❕　

社員に代わって奨学金返済制度創設企業が増加❕　
同制度は、奨学金の貸与を受けた本人に代わって、企業が貸与額の全額あるいは一部を支援機構に直接送金する制度。企業にとっては代理返済した金額を損金算入できるほか、社員も代理返済を受けた額の所得税が非課税になるといったメリットがある。奨学金の貸与を受けた本人に代わって、社員の奨学金を返済する支援制度を設ける企業が増加している。日本学生支援機構の奨学金を返済する「奨学金返還支援（代理返還）制度」では、６月末現在で利用企業は９２０社に上っており、今夏にも１千社を突破する見通しだ。支援機構の返還支援制度の利用企業は３年４月の創設以来、右肩上がりで増加しており、実際に支援を受けている人数も今年６月末で１７４１人に増加している。
７月１９日産経新聞より抜粋
成績アップに加えて、教育に関する資金繰りの知識も必要な時代に❕ちなみに、評定が一定以上の生徒の奨学金は無利子です❕奨学金の返済は４０歳前後まで続くそうです❕
就職後も意識した進路指導を目指す塾屋より